第1581章 这位，就是明氏集团的核心(2/4)
哪怕让这个位置悬而待空，这个位置权少霆也不会给出了自己人之外的人。
周副董把自己一大家子都塞进了寰宇集团，用人们的一句玩笑话就是，周副董恨不得把他们家的狗都塞进寰宇集团，当个看大门的，混个编制。
不光是周副董，董事会的成员，清一色都把自己的家人、亲戚、朋友往寰宇集团里塞。
这是任人唯亲。但这是有限制的。权少霆也不可能阻止这样的事情发生，所以养几个闲人可以，但闲人就得待在养老的地方，不能掌权。
除非是极其有能力的人，不然就乖乖的待在养老岗位，混口饭吃。
举贤为亲，当然也有限制。还是cfo这个的位置，如果不是自己的亲信，再有能力也得靠边站。
所以无权无势的普通人，在大集团里，凭借个人出色的能力，撑死也就混到中层管理了。想要挤进核心圈，敲门砖就是得站队，找个靠山。
有靠山，才能有机会。没靠山，连机会都没有。别说考虑不考虑你了，上边连你的名字都不会看到。你的名字就压根不会出现在考核名单上。
靠山是什么？靠山就是选择一个派系站队。在寰宇集团，要么选择周派，要么选择权派。没第三种选择。
明氏集团虽然没有寰宇集团这样明显的派系之争，但随着明老畜生身体每日愈下，无法再强势的管理明氏集团开始，这样的情况便已经冒出了迹象。
明老畜生在位的时候，凭借超强的能力，让明氏集团成为了铁板一块。管理系统与董事会，都认明老畜生，也都服气明老畜生。
因此，也就相安无事。
但随着明老畜生的年纪增大，身体每日愈下，他无法再胜任这个位置的时候。问题就暴露了。
董事会基本上都是和明老畜生一起打天下的好兄弟，他们中间一部分的人，念在明老畜生的面子上，愿意扶持明家小畜生这个阿斗。
管理系统里边，一部分是明家老畜生一手提拔上来的人，他们念着明家老畜生的恩情，也愿意辅佐明家小畜生。
可，不管是董事会还是管理系统，都难免有人会不认可明家小畜生这个未来的接班人。
扶不起的阿斗，强行把他扶上去，又扶得了几时呢？
虽然人数不多，但明氏集团内部一直都有一种声音。就是在明家老畜生卸任之后，希望能把管理大权悉数交还给管理系统。由更专业的团队，来管理运营明氏集团。
明家小畜生就舒舒服服的待在董事会，当他的大董事，被管理团队带着躺赢就可以了。管理的事物，明家小畜生就不要瞎参合了。
明氏集团照样姓明，是明家小畜生的。
归权给专业的管理系统，这在大企业大集团也是很常见的操作。
在国外，许多大家族人丁兴旺，人才辈出，也还是会选择归权给管理系统，自己和自己的家族只待在董事会，不直接参与集团的管理。
不是因为后继无人，而是低调，为了退居幕后，不引起过多的关注，大把大把安安心心的赚钞票。
周副董把自己一大家子都塞进了寰宇集团，用人们的一句玩笑话就是，周副董恨不得把他们家的狗都塞进寰宇集团，当个看大门的，混个编制。
不光是周副董，董事会的成员，清一色都把自己的家人、亲戚、朋友往寰宇集团里塞。
这是任人唯亲。但这是有限制的。权少霆也不可能阻止这样的事情发生，所以养几个闲人可以，但闲人就得待在养老的地方，不能掌权。
除非是极其有能力的人，不然就乖乖的待在养老岗位，混口饭吃。
举贤为亲，当然也有限制。还是cfo这个的位置，如果不是自己的亲信，再有能力也得靠边站。
所以无权无势的普通人，在大集团里，凭借个人出色的能力，撑死也就混到中层管理了。想要挤进核心圈，敲门砖就是得站队，找个靠山。
有靠山，才能有机会。没靠山，连机会都没有。别说考虑不考虑你了，上边连你的名字都不会看到。你的名字就压根不会出现在考核名单上。
靠山是什么？靠山就是选择一个派系站队。在寰宇集团，要么选择周派，要么选择权派。没第三种选择。
明氏集团虽然没有寰宇集团这样明显的派系之争，但随着明老畜生身体每日愈下，无法再强势的管理明氏集团开始，这样的情况便已经冒出了迹象。
明老畜生在位的时候，凭借超强的能力，让明氏集团成为了铁板一块。管理系统与董事会，都认明老畜生，也都服气明老畜生。
因此，也就相安无事。
但随着明老畜生的年纪增大，身体每日愈下，他无法再胜任这个位置的时候。问题就暴露了。
董事会基本上都是和明老畜生一起打天下的好兄弟，他们中间一部分的人，念在明老畜生的面子上，愿意扶持明家小畜生这个阿斗。
管理系统里边，一部分是明家老畜生一手提拔上来的人，他们念着明家老畜生的恩情，也愿意辅佐明家小畜生。
可，不管是董事会还是管理系统，都难免有人会不认可明家小畜生这个未来的接班人。
扶不起的阿斗，强行把他扶上去，又扶得了几时呢？
虽然人数不多，但明氏集团内部一直都有一种声音。就是在明家老畜生卸任之后，希望能把管理大权悉数交还给管理系统。由更专业的团队，来管理运营明氏集团。
明家小畜生就舒舒服服的待在董事会，当他的大董事，被管理团队带着躺赢就可以了。管理的事物，明家小畜生就不要瞎参合了。
明氏集团照样姓明，是明家小畜生的。
归权给专业的管理系统，这在大企业大集团也是很常见的操作。
在国外，许多大家族人丁兴旺，人才辈出，也还是会选择归权给管理系统，自己和自己的家族只待在董事会，不直接参与集团的管理。
不是因为后继无人，而是低调，为了退居幕后，不引起过多的关注，大把大把安安心心的赚钞票。